Pasa del montón de hojas de vida a tu terna lista para decidir
Publicas tu vacante, evalúas a cada candidato con la misma rúbrica y presentas informes profesionales sin armarlos a mano.
Seis dolores que conoces bien, porque eres reclutador
Hoy: Te llegan hojas de vida en mil formatos y comparar dos candidatos te cuesta una tarde.
Con tu portalTú recibes cada hoja de vida en el mismo formato estándar, lista para comparar lado a lado.
Hoy: Pierdes horas leyendo postulados que no cumplen ni lo mínimo.
Con tu portalTú ves a los postulados ordenados por compatibilidad y decides a quién analizar.
Hoy: Tu criterio vive en tu cabeza y te cuesta defenderlo ante otros.
Con tu portalTú conviertes la vacante en un perfil de éxito con rúbrica ponderada: la misma vara para todos.
Hoy: Tu gerente o tu cliente te pide un informe y lo armas a mano, otra vez.
Con tu portalTú descargas el PDF de cada candidato y de la terna, listo para presentar.
Hoy: Tu proceso está regado entre correo, WhatsApp y hojas de cálculo.
Con tu portalTú tienes postulados, etapas y el recorrido de cada candidato en un solo lugar, con fecha y responsable.
Hoy: Buscas talento de Petróleo, Gas y Energías y no aparece en los portales genéricos.
Con tu portalTú publicas en un portal del sector y recibes perfiles sugeridos del banco de talento para cada vacante.
Tres pasos, de tu vacante a tu decisión
Publicas
Creas tu oferta en minutos y la compartes desde el portal. Está incluida en tu membresía.
Analizas
Eliges a quién evaluar: el asistente aplica tu rúbrica y te arma la terna. Pagas solo lo que analizas.
Decides
Revisas los informes, avanzas etapas y contratas. La última palabra siempre es tuya.
- Tú tomas la decisión de contratación; el asistente solo te prepara la información.
- Tu billetera solo se mueve cuando tú pides un análisis.
- Gestionas el examen médico preempleo en el mismo proceso y recibes solo el concepto de aptitud.
Lo que seguramente te estás preguntando
¿Cuánto me cuesta?
Pruebas el portal 15 días gratis. Después, tu membresía de Journey cuesta USD 45 al mes, descontada de tu billetera. Publicar ofertas está incluido; el análisis con el asistente se paga con el saldo de tu billetera digital, que recargas según tus necesidades.
¿El asistente decide por mí a quién contratar?
No. Evalúa a cada candidato con tu rúbrica y te ordena la terna; tú revisas los informes, mueves las etapas y tomas la decisión.
¿Tengo que analizar a todos mis postulados?
No. Precalificas sin costo, marcas solo a quienes te interesan y analizas únicamente a esos.
¿Puedo presentarle los candidatos a mi gerente o a mi cliente?
Sí. Descargas un informe PDF por candidato y otro de la terna, con la hoja de vida estandarizada, listos para enviar.
Tu próxima terna puede estar lista esta semana
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